Leitsätze Pflege
Die Leitsätze der Pflege orientieren sich am Leitbild des Paracelsus-Spitals Richterswil und an den 12 Feldern des Qualitätssicherungssystems „Wege zur Qualität“. Sie sind Anhaltspunkte und Richtschnur im Pflegealltag. Sie dienen den Pflegenden als Orientierungshilfe und fördern deren freie Entfaltung.
Menschlichkeit als Kern der Pflege
Unsere Pflege wird von unserem Mit-menschsein getragen. Sie soll von einer bewussten inneren Haltung und vom Interesse für Patienten und Angehörige geprägt sein.
Wir unterstützen die Genesung der Patienten durch pflegerische Massnahmen und Fachkompetenz. Dabei achten wir auf Ruhe und Geborgenheit.
Der Mensch ist ein denkendes, fühlendes und wollendes Wesen, welches in der physischen Welt lebt und durch sein Ich mit der geistigen Welt verbunden ist. Durch das harmonische Zusammenwirken der vier Wesensglieder ist und fühlt er sich als Mensch. Wir sind bestrebt die vier Wesensglieder zu erkennen und zu verstehen.
Jeder Mensch ist eine Persönlichkeit mit individueller Entwicklung, geprägt durch sein soziales Umfeld. Seine Eigenständigkeit und Individualität werden unterstützt und gefördert.
Krankheit kann eine existentielle Krise bedeuten. Wir bemühen uns die individuellen Ressourcen zu erkennen und zu fördern. Ebenso begleiten wir jene Menschen ganz bewusst, welche ihren Erdenweg beenden.
Im dynamischen Prozess zwischen Gesundheit und Krankheit erfassen wir gemeinsam mit dem Patienten den Pflegebedarf.
Wir geben der jungen Familie Raum, um Schwangerschaft, Geburt und Wochenbett in Sicherheit und Geborgenheit erleben zu können.
Wir fördern die Pflegequalität
Als Erweiterung zur schulmedizinischen Pflege trägt die interne Fortbildung dazu bei, anthroposophische Pflege zu verstehen. Massgeblich dabei ist das eigene Erleben, aufmerksames Wahrnehmen und die innere Beteiligung am praktischen Tun.
Die Pflege hat sowohl einen Ausbildungsauftrag als auch die Aufgabe, die durch die Anthroposophie erweiterte Pflege zu vertiefen und weiter zu entwickeln.
Die regelmässigen Mitarbeitergespräche dienen zur beruflichen Förderung der Pflegenden und Aufrechterhaltung der Qualität.
Kooperation und Austausch sind die Grundlagen der Zusammenarbeit
Die Pflege ist Teil einer therapeutischen Gemeinschaft: sie arbeitet eigen-verantwortlich an einer gemeinsamen Aufgabe. Wir verstehen uns als gleichwertige Partner im interdisziplinären Team. Unsere Zusammenarbeit ist von gegenseitigem Respekt geprägt.
Wir führen unsere Aufgaben in einem gesunden ökonomischen und ökologischen Rahmen durch.
Die Bereitschaft voneinander zu lernen und der gegenseitige Erfahrungsaustausch tragen dazu bei, eine gemeinsame Basis für die tägliche Arbeit zu finden. Dazu sind ein korrektes Rapportwesen und regelmässige Besprechungen notwendig.